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住院医师规范化培训

“两个同等对待”政策答疑

发布时间:2023-11-27 浏览次数:
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  一、什么是两个同等对待?

  答:为健全住院医师规范化培训制度,落实《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》(国办发【2020】34号)提出的。

  第一个同等对待:面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的,在招聘、派遣、落户等方面,按当年应届毕业生同等对待。

  第二个同等对待:对经住培合格的本科学历临床医师,在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面,与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

  二、本溪市中心医院落实了“两个同等对待”政策了吗?

  答:本溪市中心医院已经在2022年3月全面执行此项政策。1、为已取得国家级《住院医师规范化培训合格证书》的职工从2020年10月起按硕士研究生学历补齐了工资;2、职称评聘中有《住院医师规范化培训合格证书》的职工等同硕士研究生学历;3、从2022年起人事招聘中已取得《住院医师规范化培训合格证书》的人员按硕士研究生招聘。

  三、招聘时绝大多数岗位都要求研究生学历,当年结业的住培学员取得《合格证》后可以报名吗?

  答:可以报名,我院在人事招聘明确标识:对经住培合格的本科学历临床医师,在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面,与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待,暨当年结业的住培学员在满足岗位其他条件的前提下,仅仅不符合研究生学历要求,我院会按照研究生学历录取。